Sessió de formació “Dirigir en femení”, a càrrec d’Anna Mercadé
"Dirigir en femení" és el títol de la propera sessió de formació que organitzem des de l'Associació 50a50, i l'impartirà la presidenta, Anna Mercadé i Ferrando.
Networking de Nadal
L’Associació 50a50 ha celebrat el networking i aperitiu de Nadal a mitjans de desembre a la Cambra de Comerç de Barcelona.
Comença la segona edició de “Líders del futur”
Sota el títol de “Líders del futur”, la segona edició del programa de mentoria de 50a50 ja està en marxa. Aquest mes de novembre s’han celebrat les sessions de formació i guiatge de mentores i mentorades, i també la trobada d’inauguració del programa, en què les mentorades han triat les seves mentores.
Networking de Nadal
El dimecres 14 de desembre celebrarem el networking i aperitiu de Nadal de l’Associació 50a50, a la sala Auditori del Hub Digital de la Cambra de Comerç de Barcelona (Diagonal 452, planta 2).
El lideratge amb propòsit i valors de Susana Jiménez
L’especialista en recursos humans Susana Jiménez, fundadora i directora de la consultoria Aprofitalents i sòcia de 50a50, ha inaugurat el programa de formació de lideratge d’aquest curs de l’Associació 50a50, amb una sessió titulada “Lideratge d’equips amb la metodologia SKILL-EQ”.
Susana Jiménez inaugura el programa de formació de lideratge de 50a50 d’aquest curs
L’Associació 50a50 inaugura el programa de formació de lideratge d’aquest curs amb una sessió que impartirà l’especialista en recursos humans Susana Jiménez, fundadora i directora de la consultoria Aprofitalents i sòcia de 50a50. Sota el títol “Lideratge d’equips amb la metodologia SKILL-EQ”, el taller se celebrarà el dijous 17 de novembre, de 18:30 a 20 hores, a la Incubadora Almogàvers (carrer Almogàvers 165).
En marxa la segona edició de “Líders del futur”, el programa de mentoria de 50a50
L’Associació 50a50 posa en marxa la segona edició de “Líders del futur”, el programa de mentoria de 50a50, en què les sòcies més sènior ajuden a altres sòcies en el seu procés de desenvolupament personal, per tal de poder col·laborar properament en l’assoliment de la missió de 50a50, aconseguir el 50% de representació femenina als llocs de presa de decisió.
Partners del projecte europeu “Off the Beaten Track”
L‘Associació 50a50 és un dels partners del consorci que porta a terme el projecte d’Erasmus+ “Off the Beaten Track”, destinat a formar dones dels sectors turístic i indústries culturals per millorar les seves oportunitats laborals.
50a50 compareix al Parlament de Catalunya
L’Associació 50a50 ha estat convocada a una compareixença al Parlament de Catalunya, concretament a la Comissió d’Igualtat i Feminismes, per aportar el nostre punt de vista sobre quines mesures legislatives es podrien portar a terme per tal de millorar la situació de totes les dones.
Una assemblea molt especial
L’assemblea general de sòcies de 50a50 de 2022 ha estat molt especial: ha estat la cinquena. L’Associació celebra cinc anys des de la seva constitució, i aquest és un èxit de totes les sòcies.